tag:blogger.com,1999:blog-4204017464945310723.post669956780563451621..comments2022-08-21T06:37:43.538-07:00Comments on *Diari Seorang Hamba*: Perfectionist?Nur Solihah http://www.blogger.com/profile/01844081121417988754noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-4204017464945310723.post-52128904502803852542016-06-14T08:10:00.181-07:002016-06-14T08:10:00.181-07:00This comment has been removed by the author.Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/06261189112743682572noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4204017464945310723.post-8684807196970765122016-06-14T08:08:25.511-07:002016-06-14T08:08:25.511-07:00betul, sy stuju dgn yg awk nyatekn tu. tu la cara ...betul, sy stuju dgn yg awk nyatekn tu. tu la cara pndg seorang mu'min yg kuat dan bersungguh. tpi ni sje sy nk kongsi je, mgkin kwn zulfa tu kate cmtu sbb mgkin zulfa yg kuat ni x prasan akan ketidaksamaan kemampuan kwn dye yg x mmpu nk buat smacam zulfa. kwn dye usahe skuat yg mmpu dh tpi disisi kekuatan zulfa usahe kwn dye tu mcm x brsungguh. x ckup kuat. Dlm krje brkumpulan org kuat(daye ketahanan menanggung beban amanah) dye xleh dgandingkn dgn org x kuat, sbb akan bgi effect kpd slh sorg mreke. jike si kuat mendominasi ia akan melukakan si x kuat (mungkin ye prlekeh, atau si lemah tu rse dye x brjse lantaran dye x mmpu buat mcm yg kuat) , jike si x kuat mendominasi ye akan mendorong si kuat mengurangkan usahe sekali gus mngurangkn faedah dan mnyia-nyiakn kekuatan si kuat. pembahgian krje awal2 tu kne fhm situasi, kne bhgi krje tu ssuai dgn kemampuan seseorang...stiap org biasenye ye ad bhgian kkuatan dye, letakkn mreke pde posisi yg tepat..ni tugas ketua la...<br /><br />bleh je letak seseorg bkn pde tmpt kkuatannye utk melatih n mnguatkan dye, cume yg kuat kne guide elok2, jgn prkecilkn dye, jgn grtak kelemahan dye,bimbing elok2 dan beban tu jgn trlalu berat yg smpai dye x mmpu tnggung.. sekian..mhon tgur slh silap..ni skdr pndgn sndiri yg smestinye x smpurne..Anonymoushttps://www.blogger.com/profile/06261189112743682572noreply@blogger.com